Introdução
Esta Política de Privacidade é dirigida aos Usuários da Swile e tem o objetivo de
informá-los sobre como suas informações pessoais podem ser coletadas e tratadas.
A Swile do Brasil S/A (anteriormente denominada Vee Digital Tecnologia S/A), pessoa
jurídica de direito privado inscrita no CNPJ/ME sob n. 26.401.688/0001-05, com sede na
cidade de São Paulo - SP, na Rua Funchal, 538, 13 andar, parte, Bairro Vila Olímpia,
CEP 04551-060 (“Swile”), oferece uma solução de benefícios flexíveis e de premiação
aos Usuários, cuja disponibilização varia de acordo com o que for combinado entre a
Swile e o seu empregador/contratante.
Por meio do App Swile by Vee, o Usuário pode alocar os benefícios creditados por seu
empregador/contratante em diversas carteiras, que podem estar atreladas a um cartão
físico com a bandeira Mastercard. O Usuário pode usar tais valores de benefícios nas
categorias disponíveis, bem como pode receber premiações pagas por seu
empregador/contratante, em consonância com as leis em vigor e com a política do seu
empregador/contratante. Além disso, o Usuário tem a possibilidade de comprar ou
usufruir de vouchers de Parceiros Credenciados, bem como obter vantagens/descontos
em Parceiros Credenciados, conforme listagem de parceiros disponível no App Swile by
Vee e que pode ser atualizada de tempos em tempos.
A Swile também oferece, por meio do App Swile by Vee, inúmeras funcionalidades que
permitem a interação entre os Usuários e Cliente, bem como entre os Usuários e os
agentes do suporte da Swile, possibilitando tirar dúvidas e fazer solicitações.
O App Swile by Vee possui as seguintes funcionalidades:
- Pagamento de valores relacionados a cada carteira de benefício disponibilizada
(vale refeição, vale alimentação, FlexFood, vale saúde, vale educação, vale
mobilidade, auxílio home office, dentre outros), de acordo com a
política do seu empregador e as leis em vigor;
- Solicitação de reembolsos de pagamentos feitos sem o uso do Cartão Swile,
conforme regras vigentes;
- Pagamento de Boletos (confira disponibilidade);
- Compra de Vouchers em Parceiro Credenciado, de acordo com as parcerias em
vigor;
- Transferências de saldos entre carteiras de benefícios disponibilizadas por seu
empregador/contratante;